育てる

組織開発
“任せても動かない” 部下の本音と、信頼を育てる関わり方とは?新着!!

「思い切って任せたのに、全然動かない…」「『自由にやっていいよ』って言ったのに、様子をうかがってばかり…」「やっぱり最後は自分がやるしかないのか?」 こんな風に、“任せたのに動かない” 部下にモヤモヤした経験はありません […]

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